房协发〔2013〕5号

 

 

 

政协北京市房山区委员会

关于加强政协委员队伍建设的规定

（2013年7月23日政协房山区第七届委员会第六次常委会通过）

 

为进一步加强政协委员队伍建设，充分发挥政协委员的主体作用，进一步健全政协委员履职的管理机制，根据《中国人民政治协商会议章程》和《中共北京市房山区委关于进一步加强人民政协工作的意见》的有关规定，结合区政协工作实际，经与中共房山区委组织部、统战部协商，特制定本规定。

第一条  履职基本要求

政协委员要以撰写提案、反映社情民意信息、参加调研、视察、公益活动为基础，积极发挥作用，有效履行职能。

（一）参加各种会议。参加全体会议、学习报告会、协商会、议政会、情况通报会等各种会议，提出意见和建议。

（二）参加各项活动。参加区政协以及各专门委员会、各界别组织的调研、视察、专题研讨、考察、参观、联谊等活动，提出意见和建议。

（三）提交提案、调研报告、社情民意信息等。

（四）通过区政协网站或信函等方式发表意见和建议。

（五）参与区政协及专门委员会组织的各项社会公益活动。

（六）参加特约监督及其它各类监督活动。

（七）参加区政协组织的其它活动。

第二条  委员缺席会议（活动）请假制度

（八）委员因故不能出席全体会议的，应及时向区政协办公室请假并说明原因；常务委员会组成人员因故缺席常委会议的，应向区政协办公室请假并说明原因；主席会议组成人员因故不能出席主席会议或活动的，应向主席请假；委员因故不能出席区政协组织的其它会议或活动的，应向具体承办部门请假，会议和活动的组织者应把委员不能参加的情况及时向主管领导汇报。

（九）委员因特殊原因，半年以上不能参加区政协会议与活动的，应向区政协委员联络室递交书面报告。

第三条  履职管理与考核

（十）实行履职自我管理。由委员自行填写《政协委员履职记录手册》，记录年内履职情况，并在每年11月底前以书面形式撰写500字左右履行职能情况的小结交有关专门委员会。

（十一）建立委员履职档案。主管委室要随时记载每位委员参加会议和活动以及撰写提案、社情民意信息、调研报告等情况，并按季度进行汇总，交委员联络室建立《区政协委员履职数据库》。

（十二）年度情况总结。每年度末，各主管委室对委员年度履职情况进行总结，由委员联络室汇总后，形成年度委员履职情况报告，提交主席会议审议，并在常委会上通报。

（十三）届末综合考核。届满时，根据委员履行职能的总体情况进行综合考核，作为是否连任的重要依据。

第四条 开展评优活动

根据委员履职情况，由专门委员会提出初步评优意见，提交主席会议审议，常委会议决定。评优活动原则上每年进行一次。对评选出的优秀委员和单项优秀成果将通过多种形式进行表彰。

（十四）评选优秀委员。评优条件是在履行政协职能、参与公益活动等方面表现突出，为促进全区经济社会发展作出重要贡献。

（十五）单项评优。评选优秀政协提案、调研、社情民意信息等。由相关委室按照各项工作的评选表彰办法，提出初步意见，提交主席会议审定。

第五条  委员的调整、诫勉及退出制度

（十六）对因工作变动等原因失去代表性而不能正常履职的委员，应以书面形式提出不再担任委员职务的申请，区政协党组审查并与区委组织部、统战部协商后，由区政协常委会决定准予其辞职，并通过有关组织程序予以调整。

（十七）对年内未履行委员职责、届内累计2次不参加全体会议的委员，区政协向其本人发送《提示函》，并通知其推荐单位，由推荐单位主管领导进行诫勉谈话，并将谈话情况报区政协备案。

（十八）对两年内未履行委员职责、届内累计3次不参加全体会议的委员，与区委组织部、统战部及推荐单位沟通、协商后，劝其退出区政协，经区政协常委会研究决定后免去其委员资格。

（十九）对严重违法违纪、受到党纪政纪处分；因违法犯罪受到刑事处罚；违反党的方针政策、妨害民族团结和社会稳定；违反《中国人民政治协商会议章程》或区政协全体会议和常务委员会决议、决定，造成恶劣影响的委员，经区政协党组与区委组织部、统战部协商后，区政协常委会决定撤销其委员资格，并备案（中共党员的抄送中共房山区委组织部，非中共党员的抄送中共房山区委统战部）。

第六条  本规定经政协北京市房山区委员会常务委员会会议审议通过后施行。

     

 

 

            

                 政协北京市房山区委员会

2013年7月30日